Rekrytering & bemanning

Rekrytering & bemanning utan gränser

Är du en av dem som drabbas av kompetensbristen i Sverige?

  • 2017 uppgav 8 av 10 chefer att det är svårt att hitta rätt kompetens
     

  • Sveriges IT-bransch söger "70 000 personer inom IT behövs i Sverige fram till år 2022".
     

  • Sammhällsbyggnadssektorn behöver rekrytera 50 000 personer till 2023 enbart för att täcka pensionsavgångarna.

Finns det någon lösning?

Det finns oerhört många bra ideér och initativ för att reducera kompetensbristen.

Men, oavsett hur många satsningar som görs kommer vi ändå vara beroende av kompetensinvandring.

Där kan vi hjälpa till!

Vi vill göra det lättare för svenska företag att växa och slippa att behöva hämmas av brist på personal.

Därför har vi valt att även söka efter kompetens utanför EU:s gränser.

Vårt utbud:

 

Rekrytering - För er som inte hittar/har tid att leta efter rätt kompetens

Bemanning - För er som har ett kortsiktigt behov eller som vill testa först

Arbetstillstånd - För er som redan hittat en kandidat som behöver hjälp med arbetstillstånd

Tar hand om hela

rekryteringsprocessen

Bransch

Breddar utbudet av

kompetent personal

Ökar chanserna att hitta

just det ni eftersöker

IT

Dataingenjör, utvecklare (Java/HTML, Pyhton, .Net, Android), systemanalytiker och IT-arkitekter.

Bygg

Murare, plåtslagare, betongarbetare, svetsare, mekaniker och fordonsreparatörer.

Stärker er innovationskraft och mångfald

Låter er verksamhet växa

Nordic Workforce

Sekretesspolicy

Kontakta oss

Nordic Workforce AB

Lång Billsviken

664 91 Grums, Värmland Sverige

       T. +46 70-833 44 10

       Info@nordicworkforce.se

Linkedin logo.png